Artiklar om Rehabilitering
23 artiklar
-
Ny regel möjliggör provjobb vid sjukskrivning
Rehabilitering En ny regel gör det möjligt för heltidssjukskrivna att prova att arbeta i upp till 14 dagar utan att förlora sin sjukpenning.
-
Arbetsanpassning behöver inte vara så svårt
Arbetsmiljöarbete Arbetsanpassning kan upplevas svårt, men behöver varken vara stort eller dramatiskt. Oftast handlar det om små justeringar som gör att en medarbetare fungerar bättre i jobbet.
-
När livet krisar kan chefen vara ett stöd
Kris Den som blir sjukskriven på grund av stress har ofta varit utsatt för hög belastning under lång tid. Arbetsgivaren kan underlätta för en medarbetare genom att anpassa arbetsuppgifter och visa öppenhet för att prata även om sådant som sker utanför arbetet.
-
Nytt nationellt centrum för återgång i arbete
Sjukfrånvaro Ett nytt nationellt centrum ska stärka vägen tillbaka till arbete efter sjukskrivning och samla landets ledande kompetens inom arbetsmiljö och rehab.
-
”Hela livssituationen påverkar”
Stress Hela livssituationen påverkar hur vi mår på jobbet – inte bara arbetsmiljön.
-
Lindrig covid kan ge långvariga besvär
Rehabilitering Även de som haft covid, men inte varit så sjuka att de behövt sjukhusvård, kan drabbas av långvariga och svåra konsekvenser som drabbar såväl arbetsliv som sociala sammanhang, visar forskning.
-
Komma tillbaka efter sjukskrivning
Så gör du Att sätta gränser är nyckeln till ett hållbart arbetsliv efter en stressrelaterad sjukskrivning. Här är tips till medarbetare och chef.
-
”Jag jobbade bara för att finansiera spelandet”
Psykisk hälsa Spelberoende kan öka risken för långtidssjukskrivning visar ny forskning. För Christian Lindqvist tog spelandet över hela tillvaron.
-
Hellre prehab än rehab
Arbetsmiljöarbete Bättre att förebygga än att rehabilitera – prehab lönar sig för alla.
-
Bakslag vanligt efter stroke
Rehabilitering Stroke drabbar 25 000 personer i Sverige varje år. Merparten av de som får en stroke är tillbaka i arbete efter två år, men det behövs kunskap och ett långsiktigt stöd.
-
Viktigt med plan för rehab vid långtidscovid
Coronaviruset Plan för rehab efter långtidscovid viktigt – samarbete krävs för att lyckas.
-
”Det var så skönt att äntligen bli tagen på allvar”
Coronaviruset """Att bli tagen på allvar"" – om vikten av att bli lyssnad på i arbetslivet."
-
Snabb återgång efter postcovid kan ge bakslag
Coronaviruset Snabb återgång efter långtidscovid kan ge bakslag – lyssna på kroppen.
-
Kollegornas stöd är livsviktigt
Arbetsolyckor och arbetsskador Kris- och kamratstöd kan vara viktigt för återhämtningen efter allvarliga händelser på jobbet. Det vet lastbilschauffören Roy Gustafsson som fick hjälp av en kamratstödjare efter en dödsolycka.
-
Trepartssamtal kan förkorta sjukskrivning
Rehabilitering Trepartssamtal mellan arbetsgivare, läkare och anställd kan förkorta sjukskrivning.
-
Att jobba när det gör ont
Rehabilitering Att jobba med smärta är vanligt – rätt stöd gör skillnad.
-
Lättare komma tillbaka till jobbet efter hjärtinfarkt
Rehabilitering Efter hjärtinfarkt underlättar stöd och anpassning vägen tillbaka till jobbet.
-
Bli kvitt beroende på arbetstid
Alkohol och droger Bli kvitt beroende på arbetstid – arbetsmiljön kan hjälpa eller stjälpa.
-
Återinförandet av rehabiliteringsplaner får kritik
Rehabilitering Krav på rehabiliteringsplaner får kritik – små arbetsgivare känner sig pressade.
-
Tillbaka på jobbet efter sjukskrivning
Så gör du Var tydlig med vad du orkar och hinner och sätt gränser. Det är viktigt efter en stressrelaterad sjukskrivning. Det behöver inte ta en evighet att komma tillbaka. Med rätt redskap kan det gå lättare än vad många tror, enligt Åsa Kruse som skrivit den prisbelönta boken ”Tillbaka till jobbet”.
-
Sjukskrivna vill tillbaka till samma arbetsgivare
Sjukfrånvaro Faktorer bakom lång sjukskrivning – vad arbetsgivare kan påverka.
-
Chefens stöd – en väg ut ur beroendet
Rehabilitering Chefens stöd kan hjälpa ur beroende – så bygger du tillit.
-
Så kan personer med smärta jobba vidare
Rehabilitering Smärtproblematik behöver anpassningar – ny forskning visar hur fler kan jobba vidare.
