
Foto: Canva
Kris präglar årets nyordslista
Publicerad 27 december 2022
Permakris, klimatlarm och energikrig. Att årets nyordslista från Språkrådet präglas av krig och kris är tydligt.
Fakta nyordslistan:
Nyordslistan innehåller 35 ord som myntats eller blivit vanligare under 2022. Orden i listan säger både något om det gångna året och om språkliga trender. Hela nyordslistan med ordförklaringar och exempel på hur orden används hittar du här:
Förra årets nyordslista präglades av pandemin och innehöll ord som zoomtrötthet, hybridarbete och coronahund. Många hoppades nog på mer optimistiska ord i år, men knappt hade pandemin lagt sig förrän Ryssland invaderade Ukraina. Det har både lett till energikrig och smygflation (en prishöjning som är större än vad som är motiverat utifrån kostnadsökningar).
– Många talar nu om permakris, en period av flera parallella samhällskriser. Det är kanske det ord som sammanfattar världen tydligast just nu, säger Ola Karlsson, nyordsredaktör på Språkrådet i en kommentar.
Många talar om permakris, en period av flera parallella samhällskriser.
I tider av kris behöver vi hitta strategier för att hantera situationen. Nyordet brösta handlar om att klara en tuff utmaning eller ta på sig en svår uppgift.
Men det är inte bara elände. Med på listan finns också ord som andas tillförsikt och glädje. Att ha dagen innebär att ha flyt eller pricka in toppformen. Och kanske kommer du snart kunna resa till jobbet med en klimatbiljett – ett kraftigt subventionerat säsongskort till kollektiva färdmedel med syfte att minska utsläpp från motordrivna fordon.

Marianne Zetterblom
marianne.zetterblom@prevent.seMer om Kris
-

Nu ska företagens krisberedskap stärkas
Kris Företagen är en viktig del av Sveriges beredskap vid kris och krig. Nu skickas en broschyr ut till svenska företag med konkreta åtgärder.
-

Trygga organisationer lyckas bättre i kris
Kris Organisationer, där medarbetare har en hög tillit till varandra och till sina chefer och där stressnivå i vardagen är låg, klarar sig bättre under en kris.
-
Samverkan nyckeln till att klara kriser
Samverkan God samverkan mellan fack och arbetsgivare gör att företag blir bättre på att improvisera och hålla verksamheten i gång under kriser och snabba omställningar. Det visar forskning vid RISE och Linköpings universitet. Under pandemin räddade det hela verksamheter från att stanna upp.
Prenumerera på nyhetsbrevet
Ja tack, jag vill få nyheter, inspiration och tips till min mejl varje vecka – helt utan kostnad.
Papperstidning
Få tidningen till din brevlåda fyra gånger per år – helt utan kostnad. Du får fördjupande reportage, tipsinriktade artiklar och kan inspireras av hur andra jobbar med arbetsmiljö.
PrenumereraSenaste om Mer om arbetsmiljö
-

En bra start gör hela skillnaden
Introduktion Ny på jobbet och ny i arbetslivet. För många unga är det en sårbar tid och en omställning som kan vara stressande. Så hur kan man hjälpa unga att få en bra start i arbetslivet? Hos Willys i Uppsala arbetar man målmedvetet med en trygg introduktion till jobbet genom tydlighet, stöd och feedback.
-

OSA-föreskrifterna fyller tio år – så har det gått
Arbetsklimat Med OSA-föreskrifterna blev arbetsgivarens ansvar för att förebygga stressrelaterad ohälsa tydligare. Trots det ökar sjukskrivningarna.
-

Kärlek på jobbet kräver öppenhet
Arbetsmiljöarbete Kärlek på jobbet kräver öppenhet och transparens, enligt Mia Fransson, affärsjurist på arbetsgivarorganisationen Almega.