
Bild: Zoe Schaeffer/Unsplash
Lantbrukare mår sämre än andra yrkesgrupper
Publicerat 20 mars 2023
Psykisk ohälsa är generellt högre bland lantbrukare än i andra yrkesgrupper. Det visar en sammanställning av internationella forskningsstudier som myndigheten för Arbetsmiljökunskap gjort. Nu går forskarna vidare med en studie på svenska lantbrukare.
Kunskapssammanställningen bygger på internationella studier och visar det blivit mer pressat att arbeta som lantbrukare. Många upplever maktlöshet när det gäller klimatpåverkan, myndigheters krav och hot från djurrättsaktivister. Det som också skiljer lantbrukare från övriga yrkesgrupper är att man är på sin arbetsplats hela tiden.
– Man är ständigt i sin arbetsmiljö på gott och på ont. Du bor på din arbetsplats och kommer inte ifrån jobbet. Du har din familj där och du kanske driver ett lantbruk som gått i släkten i generationer och då kan det vara väldigt känsloladdat. Man ser inte på lantbruket som vilket företag som helst där man kanske bestämmer sig för att lägga ned om det går dåligt, säger Peter Lundqvist, professor emeritus vid Sveriges lantbruksuniversitet.
Tidigare forskning har fokuserat på fysisk arbetsmiljö
Han har forskat om lantbrukares arbetsmiljö i 35 år och har lett gruppen bakom kunskapssammanställningen.
Tidigare när man studerat lantbrukares arbetsmiljö har det främst varit fokus på den fysiska arbetsmiljön för att förebygga skador och olyckor.
– Det här är ett yrke med machonormer och en stolthet att klara sig själv. Det är lättare att prata om fysiska problem än psykiskt mående.
I sin genomgång har forskarna konstaterat att det saknas studier kring svenska lantbrukare och att det finns få som berör kvinnliga lantbrukare. Forskargruppen har nu fått i uppdrag av Jordbruksverket att genomföra en kartläggning av svenska lantbrukare. Studie startar i vår och pågår till 2025.
Även friskfaktorer ska studeras
– Vi vet väldigt lite om svenska lantbrukares psykiska hälsa. Men internationella studier från länder som är jämförbara med Sverige visar att de inte alltid mår så bra. Personligen vill jag uppnå en avdramatisering av psykisk ohälsa. Det ska vara lika odramatiskt att prata om att man är orolig, stressad eller deprimerad som om man brutit armen eller fått sy ett större sår, säger Peter Lundqvist.
De här frågorna har börjat få uppmärksamhet. Lantbruksmedia har tagit upp ämnet och Lantbrukarnas riksförbund, LRF, har regionala omsorgsgrupper som består av lantbrukare som kan stötta vid problem.
– De är goda kollegor och viktiga som stöd. Men vi tror också att det behövs professionell hjälp i fall man har djupare problem.
I kartläggningen ska bland annat LRF:s omsorgsgrupper intervjuas och en större enkät genomföras bland lantbrukare.
Det är inte bara problemen som ska lyftas. Peter Lundqvist tycker också att det är viktigt att det som är positivt med lantbrukaryrket, så kallade friskfaktorer, behöver uppmärksammas. De har inte studerats lika mycket som riskfaktorerna. Men i kunskapssammanställningen har man bland annat lyft länken till den brukade jorden, arbetet med djur, att vara ute och arbeta fysiskt, egen motivation, känsla av tillhörighet och möjlighet att arbeta efter pensionsålder som friskfaktorer.

Anita Gullberg
Mer om Psykisk hälsa
-

Kyrkoherde – ett meningsfullt men ensamt ledarskap
Psykisk hälsa Att vara kyrkoherde är ett annorlunda chefskap. Det ses som ett meningsfullt arbete samtidigt som många vittnar om mobbning och svårigheter att dra en gräns mellan jobb och privatliv. Det visar forskning från Malmö universitet.
-

Allt fler väljer AI framför mänskliga samtalspartners
AI Vissa bollar hellre sina tankar med ChatGPT än en kollega eller vän. Det är positivt att tröskeln sänks för att våga ta hjälp, enligt Per Carlbring som forskar om AI-användning i terapeutiskt syfte. Men vad händer med all information som lagras och hur påverkas våra beslut av att fråga en AI som alltid försöker vara oss till lags?
-

Lär dig reglera dina känslor på jobbet
Psykisk hälsa Att bli ledsen eller arg på jobbet är fullt mänskligt. Men det finns mycket att vinna på att utveckla sin emotionella intelligens.
Prenumerera på nyhetsbrevet
Ja tack, jag vill få nyheter, inspiration och tips till min mejl varje vecka – helt utan kostnad.Papperstidning
Få tidningen till din brevlåda fyra gånger per år – helt utan kostnad. Du får fördjupande reportage, tipsinriktade artiklar och kan inspireras av hur andra jobbar med arbetsmiljö.
PrenumereraSenaste om Forskning
-

Otydlig ledning ökar risken för mobbning mot chefer
Mobbning Risken för mobbning på jobbet ökar om ledningen inte är aktiv och närvarande. Särskilt hårt drabbade blir de chefer som är närmast medarbetarna, visar en ny studie.
-
Samverkan nyckeln till att klara kriser
Samverkan God samverkan mellan fack och arbetsgivare gör att företag blir bättre på att improvisera och hålla verksamheten i gång under kriser och snabba omställningar. Det visar forskning vid RISE och Linköpings universitet. Under pandemin räddade det hela verksamheter från att stanna upp.
-
Ny forskning om hur hjärnan belastas på jobbet
Arbetsmiljöarbete En ny rapport från Myndigheten för arbetsmiljökunskap belyser hur arbetsmiljön påverkar vår mentala ork.