Ny granskning av bemanningsbranschen
Publicerat 13 september 2016
Det är dubbelt så vanligt att inhyrda råkar ut för olyckor jämfört med andra anställda, enligt Arbetsmiljöverket. Därför genomförs nu inspektioner på 100 bemanningsföretag och 300 företag som använder inhyrd personal.
I dag är cirka 67 000 personer anställda i bemanningsföretag i Sverige, vilket motsvarar 1,4 procent av samtliga sysselsatta. En ganska liten bransch alltså, men som nu inspekteras för andra gången på fyra år.
– Vi har visionen att alla vill och kan skapa en säker arbetsmiljö och i den här granskningen hoppas vi hitta de som inte kan, säger Heli Aarnipuro, nationell samordnare av granskningen på Arbetsmiljöverket.
De vanligaste olyckorna är enligt statistiken fallolyckor, olyckor med transportutrustning och handverktyg, men även många belastningsskador anmäls. Allra mest utsatta tycks kvinnliga städare, fordonsmontörer, manliga truckförare och lagerassistenter vara.
– Det är en stor skillnad mellan yrkesgrupper vad gäller arbetsolyckor. Däremot är det mindre vanligt med arbetssjukdomar eftersom många jobbar kort tid inom bemanningen. Så det är olyckor som dominerar.
De inspektioner som nu görs är inte slumpmässigt utvalda utan görs med statistiken som urvalsgrund.
– Vi går i första hand till företag där det skett olyckor. Vi tittar på vad som brister i arbetsmiljöarbetet och om bristerna finns hos bemanningsföretaget eller hos kunden och vad man kan göra åt det. Men det är också bra för oss att komma ut och se goda exempel på arbetsmiljöarbete, där det funkar och är säkert, säger Heli Aarnipuro.
80 procent företagen i bemanningsbranschen är anslutna till branschorganisationen Bemanningsföretagen, som välkomnar granskningen.
– Absolut. Finns det problem för våra anställda som jobbar ute hos kunder och finns det strukturella problem och brister så är det jätteviktigt att detta kommer fram, säger Ann-Kari Edenius, vd på Bemanningsföretagen.
Enligt henne är branschen komplex på flera sätt. De anställda hyrs ut till företag som kan finnas i alla möjliga branscher och arbetsmiljöansvaret för den som hyrs ut ligger både på bemanningsföretaget och på företaget som hyr in personal. För många är jobbet på kundföretaget det första jobbet och branschen sysselsätter även många utlandsfödda. Därför måste både uthyrare och kundföretag ha bra kunskaper om arbetsmiljö. I den auktorisation som branschorganisationen kräver av sina medlemmar ingår därför arbetsmiljöutbildning som en viktig del.
– Men om det inte funkar hela vägen ut, från våra företag till att det också bedrivs ett aktivt arbetsmiljöarbete på kundföretagen, då är det viktigt att vi får tag på det. För vi vet att situationerna kan se väldigt olika ut hos olika kunder.
Samtidigt pekar hon på att kravet på auktorisation gjort att branschen generellt sett är duktig på att rapportera olyckor. Baksidan är att rapporteringen leder till att olyckorna hänförs till "bemanningsbranschen" – när olyckorna i själva verket sker ute hos kunder, i helt andra branscher.
– Så det finns ett lager till här och det hoppas jag Arbetsmiljöverkets granskning kan lyfta fram, säger hon.
Inom bemanning
Bemanningsanställda omfattas av arbetsmiljölagen och Arbetsmiljöverkets föreskrifter precis som alla andra anställda. Både arbetsgivare i bemanningsföretag som hyr ut personal och kundföretag som hyr in personal har enligt lagen ansvar för bemanningspersonalens arbetsmiljö.

Carin Hedström
Mer om Arbetsolyckor och arbetsskador
-
Allt fler lagförs för arbetsmiljöbrott
Arbetsolyckor och arbetsskador Antalet lagförda arbetsmiljöbrott har fördubblats. Det beror på en lagändring men också på ett bättre samarbete mellan myndigheter.
-
Fredag den trettonde – olycksdag eller myt?
Arbetsolyckor och arbetsskador Fredagen den trettonde sägs vara en otursdag. Men är det en ökad risk att gå till jobbet den här dagen?
-
Fall bakom merparten av de allvarliga arbetsolyckorna
Arbetsolyckor och arbetsskador Fallolyckor och olyckor vid lastning och lossning är de vanligaste orsakerna till allvarliga arbetsolyckor.
Prenumerera på nyhetsbrevet
Ja tack, jag vill få nyheter, inspiration och tips till min mejl varje vecka – helt utan kostnad.Papperstidning
Få tidningen till din brevlåda fyra gånger per år – helt utan kostnad. Du får fördjupande reportage, tipsinriktade artiklar och kan inspireras av hur andra jobbar med arbetsmiljö.
PrenumereraSenaste om Mer om arbetsmiljö
-
Många brister i användningen av fallskydd
Skyddsutrustning Vid arbete på hög höjd ska arbetsgivaren i första hand se till att det finns gemensamma, fasta fallskydd som skyddsräcken och nät. Men många hoppar över det och går direkt på selar och annan personlig skyddsutrustning. Det visar en nationell inspektionsinsats som Arbetsmiljöverket nyligen genomfört.
-
Otrevliga kunder ett stort problem för servicepersonal
Hot och våld Raseriutbrott, hot och sexuella inviter från kunder. För anställda i servicebranschen är det inte ovanligt att möta den typen av beteenden, enligt en ny rapport.
-
Stora skillnader i hur vi använder AI på jobbet
AI Nästan en tredjedel av svenskarna använder AI-verktyg i sitt arbete. Det visar årets upplaga av rapporten ”Svenskarna och internet”. Men användandet skiljer sig mycket åt – mellan tjänstemän och arbetare och till viss del även mellan kvinnor och män.