Hög stress bland djurskötare
Uppdaterad 1 april 2016
Publicerad 31 mars 2016
Åtta av tio djurskötare uppger att deras arbetsbelastning är hög eller mycket hög. Tre fjärdedelar anser att det har funnits problem med arbetsmiljön på deras arbetsplats under det senaste året. Det visar en rapport från fackförbundet Naturvetarna.
Stress och hög arbetsbelastning är ett problem bland landets djurskötare enligt en arbetsmiljöenkät som Naturvetarna gjort. Främst berör detta veterinärer, djurskötare och djurvårdare som arbetar på djursjukhus dit privatpersoner kommer med sjuka eller skadade husdjur. Drygt 60 procent av de som svarat på enkäten uppger att de ofta arbetar övertid.
– Den allvarligaste konsekvensen av detta är att många djurskötare inte orkar jobba heltid fast de egentligen vill. Det är mycket oroväckande, säger Ivar de la Cruz, ordförande för Naturvetarna.
En förklaring till den höga arbetsbelastningen är enligt Ivar de la Cruz att det utbildas för få djurskötare. En annan är en otydlig rollfördelning och bristande ledarskap.
– Det finn ingen tydlig organisationskultur och ledarskapet är inte tillräckligt utvecklat. Samarbetet med de fackliga organisationerna på arbetsplatsen fungerar heller inte alltid. Om rollerna och arbetsfördelningen blir tydligare kan stressen minska, säger Ivar de la Cruz.
Totalt skickades enkäten ut till 1 500 djurskötare och av dessa svarade 870 personer.
Marianne Zetterblom
Läs fler artiklar av Marianne Zetterblom
Mer om Stress
-
God kondition skyddar mot stress
Må bra Långvarig stress ökar risken för hjärt-kärlsjukdom. Men god kondition kan ha en skyddande effekt. En ny studie visar att stressade personer med bra kondition hade bättre värden på flera faktorer som påverkar risken för hjärt-kärlsjukdom.
-
Därför ska du sluta vara ständigt tillgänglig
Digitalisering Att alltid vara tillgänglig och svara sina kollegor på studs kan kännas effektivt i stunden men gör dig både stressad och ofokuserad. Ofta helt i onödan. Här får du tips på hur du kan sätta gränser och skapa ett mer hållbart sätt att vara tillgänglig på jobbet.
-
När livet krisar kan chefen vara ett stöd
Kris Den som blir sjukskriven på grund av stress har ofta varit utsatt för hög belastning under lång tid. Arbetsgivaren kan underlätta för en medarbetare genom att anpassa arbetsuppgifter och visa öppenhet för att prata även om sådant som sker utanför arbetet.
Prenumerera på nyhetsbrevet
Ja tack, jag vill få nyheter, inspiration och tips till min mejl varje vecka – helt utan kostnad.
Papperstidning
Få tidningen till din brevlåda fyra gånger per år – helt utan kostnad. Du får fördjupande reportage, tipsinriktade artiklar och kan inspireras av hur andra jobbar med arbetsmiljö.
PrenumereraSenaste om Mer om arbetsmiljö
-
När barnets skolfrånvaro påverkar jobbet
Arbetsmiljöarbete Föräldrar till hemmasittande barn med omfattande frånvaro från skolan tvingas ofta gå ner i arbetstid – och en del blir sjukskrivna. För arbetsgivaren kan flexibilitet vara avgörande för att medarbetaren ska kunna fortsätta jobba.
-
Uppsagd – så tog jag mig vidare
Så gjorde vi Att bli uppsagd från jobbet kan vända tillvaron upp och ner. Men det kan också bli början på något nytt. En ekonom, en säljare och en busschaufför berättar om vägen tillbaka och en expert från Trygghetsrådet ger råd om vad arbetsgivaren ska tänka på.
-
”Vi lever här tillsammans”
Bildreportaget På Källunda Gård är ekologiskt lantbruk inte bara ett sätt att odla. Det är ett sätt att leva, där djur, jord och människor ingår i samma kretslopp och där bondens viktigaste uppgift är att förvalta det som ska leva vidare.
