Arbetsmiljöverket har inspekterat rutinerna för tunga lyft och personförflyttningar på 1 300 arbetsplatser inom vård och omsorg.
Var tredje vårdenhet saknar rutiner för tunga lyft
Publicerad 28 oktober 2022
Nästan var tredje arbetsgivare inom vård och omsorg har brister i sitt arbete med tunga lyft av patienter och personförflyttningar. Det framgår av en stor inspektionsinsats som Arbetsmiljöverket gjort med anledning av den europeiska arbetsmiljöveckan.
Totalt har Arbetsmiljöverket inspekterat 1 300 arbetsplatser främst inom den privata vården. Det rör sig bland annat om äldreboenden och hemtjänst. Inspektionen visar att en av tre arbetsplatser har brister i sitt förebyggande arbete när det gäller tunga lyft och personförflyttningar.
– Den vanligaste orsaken till brister handlar om att man inte gjort någon riskbedömning eller att man saknar rutiner för att göra det. Det borde vara uppenbart för alla arbetsgivare med den här typen av arbetsuppgifter att man måste ha ett systematiskt arbetsmiljöarbete kring tunga lyft, sa Annika Schmidt, projektledare på Arbetsmiljöverket när hon presenterade resultatet på ett webbinarium.
Viktigt att se till helheten
Enligt Annika Schmidt behöver riskbedömning för tunga lyft och personförflyttningar göras både på organisationsnivå och på vårdtagarnivå. På organisationsnivå kan man bland annat undersöka om lokalernas utformning utgör något hinder för bra lyft samt om det finns tillräckligt med tid för att genomföra personförflyttningar på ett bra sätt. På vårdtagarnivå handlar det om hur patienten mår, har hen ont, vad väger personen och hur är dagsformen.
– Det gäller att se helheten och den totala belastningen för att kunna avgöra vilka eventuella risker som finns.
Cirka 3 300 anmälda arbetssjukdomar förra året orsakades av belastningsskador, enligt Arbetsmiljöverkets siffror. Kvinnor är överrepresenterade i statistiken och förklaringen är att kvinnor ofta arbetar inom vård och omsorg där tunga lyft och personförflyttningar utförs dagligen. Även inom samma yrke finns en könsskillnad i belastningsskador. Det kan bero på att kvinnor och män har olika arbetsuppgifter och därför blir utsatta för olika former av belastning.
Marianne Zetterblom, chefredaktör och ansvarig utgivare
Läs fler artiklar av Marianne Zetterblom
Mer om Ergonomi
-
Så minskar du smärta i rygg och nacke
Ergonomi Har du ont i rygg eller nacke efter en dag vid skrivbordet? Du är inte ensam. Men med enkla vanor och rätt träning kan du både lindra och förebygga besvären – innan de blir långvariga.
-
Kvinnors risk för skador underskattas
Ergonomi Kvinnor använder mer muskelkraft än män vid handintensivt arbete, men det märks inte alltid i riskbedömningar.
-
Hälften drabbas av fotproblem – så kan du förebygga
Skyddsutrustning Omkring hälften av alla som använder skyddsskor i arbetet upplever fotbesvär. Men det finns en hel del att göra för att förebygga och mildra besvären.
Prenumerera på nyhetsbrevet
Ja tack, jag vill få nyheter, inspiration och tips till min mejl varje vecka – helt utan kostnad.
Papperstidning
Få tidningen till din brevlåda fyra gånger per år – helt utan kostnad. Du får fördjupande reportage, tipsinriktade artiklar och kan inspireras av hur andra jobbar med arbetsmiljö.
PrenumereraSenaste om Mer om arbetsmiljö
-
När barnets skolfrånvaro påverkar jobbet
Arbetsmiljöarbete Föräldrar till hemmasittande barn med omfattande frånvaro från skolan tvingas ofta gå ner i arbetstid – och en del blir sjukskrivna. För arbetsgivaren kan flexibilitet vara avgörande för att medarbetaren ska kunna fortsätta jobba.
-
Uppsagd – så tog jag mig vidare
Så gjorde vi Att bli uppsagd från jobbet kan vända tillvaron upp och ner. Men det kan också bli början på något nytt. En ekonom, en säljare och en busschaufför berättar om vägen tillbaka och en expert från Trygghetsrådet ger råd om vad arbetsgivaren ska tänka på.
-
”Vi lever här tillsammans”
Bildreportaget På Källunda Gård är ekologiskt lantbruk inte bara ett sätt att odla. Det är ett sätt att leva, där djur, jord och människor ingår i samma kretslopp och där bondens viktigaste uppgift är att förvalta det som ska leva vidare.
