Uppgörelsen om pensionerna klar
Publicerat 14 december 2017
Under torsdagen presenterade socialförsäkringsminister Annika Strandhäll (S) en uppgörelse mellan de sex partier som ingår i den så kallade pensionsgruppen. Uppgörelsen innebär bland annat höjd pensionsålder.
Sverige har en flexibel pensionsålder vilket innebär att pension kan tas ut från 61 års ålder men man har rätt att arbeta kvar till 67 års ålder. De gränserna höjs nu till 64 respektive 69 år. Trots de flexibla tidsgränserna går de flesta svenskar i pension när de fyller 65 i dagsläget.
Annika Strandhäll beskriver reformen som helt nödvändig för att pensionerna ska kunna fortsätta växa. I dag gröps pensionerna ut med cirka 0,6 procent varje år enligt ministern.
Övergången till högre pensionsåldrar kommer ske succesivt fram till år 2026.
– Vi kommer att under en tioårsperiod med stor varsamhet justera åldrarna för att få ta ut den allmänna pensionen. Det är ingen som kommer att tvingas att arbeta varken till 67, 69 eller 75. Vi kommer fortsatt att ha en flexibel pensionsålder, sa Annika Strandhäll till Dagens Nyheter.
I pensionsgruppen sitter företrädare för S, M, C, L, KD och MP. Både Sverigedemokraterna och Vänsterpartiet som inte sitter med i gruppen är kritiska till förslaget. Enligt Vänsterpartiets partiledare Jonas Sjöstedt är uppgörelsen negativ för människor med fysiskt tunga jobb och skiftarbete som i dag har svårt att orka till pensionen.
Marianne Zetterblom
marianne.zetterblom@prevent.seMer om Äldre
-
Vanligt med robotdjur i äldrevården
Arbetsmiljöarbete • Över hälften av landets kommuner använder robotdjur i form av hundar och katter i äldrevården. Forskaren Sofia Thunberg har undersökt hur sällskapsrobotar tas emot av demenssjuka och hur de påverkar personalens arbetsvardag.
-
Allt fler äldre vill fortsätta jobba
Äldre • Allt fler äldre väljer att förlänga sitt arbetsliv, enligt en rapport från Sveriges kommuner och regioner, SKR. Det ställer nya krav på flexibilitet och individanpassning i arbetslivet, säger Daniel Seldén forskare inom hållbart arbetsliv.
-
Robotdjur i vården ställer nya krav på personalen
Arbetsmiljöarbete • Robotdjur blir allt vanligare inom demensvården. De hjälper till att dämpa oro och stimulerar till samtal. Men de kan också skapa etiska dilemman för personalen som inte får ljuga för de boende.
Prenumerera på nyhetsbrevet
Ja tack, jag vill få nyheter, inspiration och tips till min mejl varje vecka – helt utan kostnad.
Papperstidning
Få tidningen till din brevlåda fyra gånger per år – helt utan kostnad. Du får fördjupande reportage, tipsinriktade artiklar och kan inspireras av hur andra jobbar med arbetsmiljö.
PrenumereraSenaste om Mer om arbetsmiljö
-
”Man ska hålla ett helt yrkesliv”
Uppdrag • Onemeds lager i Göteborg motsvarar en yta om fyra fotbollsplaner och totalt arbetar 220 lagerarbetare här med att förse sjukvården med medicinskt material. En av dem är Joakim Andersson, som i rollen som skyddsombud bland annat jobbat för bättre ergonomi vid lyft.
-
Många brister vid lastning och lossning
Arbetsolyckor och arbetsskador • Tre av fyra åkerier som levererar material till byggarbetsplatser har brister i sitt systematiska arbetsmiljöarbete.
-
Experten om mobbning på jobbet
Mobbning • Linda Magnusson Hanson, forskare och docent vid Stressforskningsinstitutet, reder ut vad forskningen säger.