Mobbning ökar risken för diabetes
Publicerat 11 januari 2018
Att bli utsatt för mobbning eller våld på jobbet kan öka risken för diabetes typ 2. Det visar en internationell forskningsstudie där Stressforskningsinstitutet vid Stockholms universitet har medverkat.
Risken att utveckla diabetes typ 2 ökar med mer än 40 procent under en tioårsperiod om man blivit utsatt för våld eller trakasserier på arbetsplatsen. Det visar en studie som publicerats i den vetenskapliga tidskriften Diabetologia. Risken är något större för män jämfört med kvinnor.
– Att utsättas för mobbning är en allvarlig social stressor som kan aktivera kroppens stressreaktioner och leda till flera biologiska processer som kan öka risken för diabetes, säger Linda Magnusson Hansson, docent vid Stressforskningsinstitutet och en av delförfattarna.
Forskarna bakom artikeln anser att kopplingen mellan mobbning och diabetes bör tas på allvar eftersom mobbning är ett relativt vanligt problem i arbetslivet Tidigare studier har visat på ett samband mellan diabetes och långa arbetstider.
Studien bygger på data från fyra nordiska befolkningsstudier.
Marianne Zetterblom
marianne.zetterblom@prevent.seMer om Mobbning
-
Mobbade chefer – vanligare än du tror
Mobbning Ignorerade mejl, möten där ingen dyker upp och snack bakom ryggen. Mobbing på jobbet kan ta sig många uttryck och även chefer drabbas. Vänta inte för länge att ta hjälp om du själv är utsatt.
-
Kyrkoherde – ett meningsfullt men ensamt ledarskap
Psykisk hälsa Att vara kyrkoherde är ett annorlunda chefskap. Det ses som ett meningsfullt arbete samtidigt som många vittnar om mobbning och svårigheter att dra en gräns mellan jobb och privatliv. Det visar forskning från Malmö universitet.
-
Otydlig ledning ökar risken för mobbning mot chefer
Mobbning Risken för mobbning på jobbet ökar om ledningen inte är aktiv och närvarande. Särskilt hårt drabbade blir de chefer som är närmast medarbetarna, visar en ny studie.
Prenumerera på nyhetsbrevet
Ja tack, jag vill få nyheter, inspiration och tips till min mejl varje vecka – helt utan kostnad.Papperstidning
Få tidningen till din brevlåda fyra gånger per år – helt utan kostnad. Du får fördjupande reportage, tipsinriktade artiklar och kan inspireras av hur andra jobbar med arbetsmiljö.
PrenumereraSenaste om Forskning
-
Otydlig ledning ökar risken för mobbning mot chefer
Mobbning Risken för mobbning på jobbet ökar om ledningen inte är aktiv och närvarande. Särskilt hårt drabbade blir de chefer som är närmast medarbetarna, visar en ny studie.
-
Samverkan nyckeln till att klara kriser
Samverkan God samverkan mellan fack och arbetsgivare gör att företag blir bättre på att improvisera och hålla verksamheten i gång under kriser och snabba omställningar. Det visar forskning vid RISE och Linköpings universitet. Under pandemin räddade det hela verksamheter från att stanna upp.
-
Ny forskning om hur hjärnan belastas på jobbet
Arbetsmiljöarbete En ny rapport från Myndigheten för arbetsmiljökunskap belyser hur arbetsmiljön påverkar vår mentala ork.