Ny myndighet vill få ut arbetsmiljökunskap till företagen
Publicerat 29 augusti 2018
Se till att arbetsmiljöforskning kommer ut till arbetsplatserna. Det är en uppgift som nystartade Myndigheten för arbetsmiljökunskap (Mynak) ska ta sig an. Trots hot om nedläggning vid ett regeringsskifte i höst ser generaldirektören Nader Ahmadi ljust på framtiden.
– Det finns stort stöd både hos Svenskt Näringsliv och hos facken. Alla är så positiva till Mynak och det ger oss kraft, sa generaldirektör Nader Ahmadi, när han presenterade Mynaks verksamhet på ett fullsatt seminarium arrangerat av AFA Försäkring.
En av Mynaks viktigaste uppgifter är att få ut arbetsmiljöforskning till arbetsplatserna och till beslutsfattande politiker. Men att Mynak ska ersätta Arbetslivsinstitutet stämmer inte enligt Nader Ahmadi.
– Vi kommer inte ägna oss åt forskning. Det finns många aktörer som gör det. Men kanske har en samordnande instans saknats och där kommer vi in. Vi ska se till att den forskning som finns synliggörs och förmedlas.
Ett uppdrag som Mynak fått är att sammanställa faktorer som skapar friska och välmående arbetsplatser.
– Nollvision för arbetsolyckor och färre arbetsskador räcker inte som målsättning. Arbetet ska addera något till våra liv och göra oss hälsosammare både fysiskt och psykiskt. Så vi nöjer oss inte med att förebygga. Vi vill också främja, sa Nader Ahmadi.
Ett annat uppdrag som Mynak fått av regeringen är att sammanställa kunskap om framtidens arbetsliv.
– Det är det uppdrag som jag tycker är allra mest spännande. Vår värld har alltid varit föränderlig när det gäller teknologisk utveckling och globalisering men takten och djupet i de förändringar som pågår i dagens arbetsliv saknar motstycke. Kraven på effektivitet höjs nästan dagligen.
Mynaks uppdrag de första två åren
- Utveckla och sprida riktlinjer för evidensbaserad praktik inom företagshälsan.
- Sammanställa faktorer som skapar friska och välmående arbetsplatser
- Sammanställa friskfaktorer på organisatorisk nivå som kan mätas och följas över tid.
- Sammanställa och analysera företagshälsans utbildningsbehov.
- Sammanställa kunskap om framtidens arbetsliv.

Marianne Zetterblom
marianne.zetterblom@prevent.seMer om Arbetsmiljöarbete
-
Forskare kartlägger hotellstäd genom att testa själva
Arbetsmiljöarbete • Att städa på hotell är fysiskt krävande och samtidigt finns en förväntan att de som gör jobbet ska synas och märkas så lite som möjligt. Nu kartlägger forskare i Dalarna hotellstädarnas arbete genom att själva utföra det.
-
Studenters arbetsmiljö i fokus
Arbetsmiljöarbete • Stress och bristande stöd är vanliga orsaker till psykisk ohälsa bland studenter. För att arbetsmiljön ska bli bättre och för att öka delaktigheten har en ny handbok som riktar sig till studerandeskyddsombud tagits fram.
-
Många risker när solceller monteras
Säkerhet • Fack och arbetsgivare jobbar nu tillsammans för att öka säkerheten för dem som monterar solceller, ett arbete som innebär många risker.
Arbetslivs nyhetsbrev
Ja tack, jag vill prenumerera på Arbetslivs nyhetsbrev som kommer en gång i veckan.
Papperstidning
Prenumerera kostnadsfritt på tidningen Arbetsliv, Sveriges största arbetsmiljötidning som kommer fyra gånger per år.
PrenumereraSenaste om Mer om arbetsmiljö
-
Mönsterarbetsplatsen
Bildreportaget • Ulricehamns tapetfabrik är en av få kvarvarande tapetfabriker i Sverige. Här betyder medarbetarnas känsla för färg och form allt och målet är att skapa en så snäll arbetsplats som möjligt.
-
Varför är det ingen som står upp?
Krönika • Krönika av Tommy Wilèn. Har du sett filmen Döda poeters sällskap? Robin Williams spelar en normbrytande lärare som lär eleverna att tänka själva och stå upp för sina åsikter, vilket tyvärr slutar med att han får sparken. I sista scenen tittar han in i klassrummet för att säga hejdå till sina elever...
-
Distansarbete mest eftertraktat i Sverige
Distansarbete • Jämfört med övriga skandinaviska länder sticker Sverige ut som det land där flest är villiga att byta jobb för att få möjlighet att jobba hemma mer.