
Hela 68 procent av tjänstemännen upplever krigsångest, enligt en undersökning från Unionen
Krigsångest påverkar även på jobbet
Publicerad 8 april 2026
Krig och konflikter i omvärlden påverkar inte bara nyhetsflödet utan även arbetslivet. Många tjänstemän upplever krigsångest, enligt en undersökning från Unionen.
Läs också artikeln:
– När världsläget känns instabilt stannar inte oron hemma. Den följer med in på jobbet och påverkar både koncentration, trygghet och framtidstro, säger Peter Hellberg, förbundsordförande i Unionen, i en kommentar.
Den största oron handlar om hur det globala säkerhetsläget kan slå mot ekonomin. 56 procent av tjänstemännen ser en ökad risk för varsel och neddragningar. I fritextsvaren beskriver många även oro för störda leveranskedjor, minskad investeringsvilja och en känsla av minskad kontroll över den ekonomiska utvecklingen.
Påverkar måendet
Men oron för omvärldsläget påverkar också hur tjänstemännen mår. 36 procent uppger att de har svårt att släppa tankarna på krig och konflikter och 9 procent uppger att de har svårt att sova och lika många att det påverkar koncentrationsförmågan negativt. Samtidigt uppger 53 procent att de ofta pratar om omvärldsläget med kollegor eller familj.
– För många hänger oron som ett grått moln över vardagen. Den finns där i bakhuvudet och följer med in på måndagsmötet och i fikarummet, säger Peter Hellberg.
Totalt har 1 000 yrkesverksamma personer deltagit i undersökningen.

Marianne Zetterblom, chefredaktör och ansvarig utgivare
Läs fler artiklar av Marianne Zetterblom
Mer om Psykisk hälsa
-
Friskfaktorer på jobbet väger upp vid psykisk ohälsa
Psykisk hälsa Risken att blir sjukskriven när livet utanför jobbet är tufft är betydligt mindre för den som trivs med sina kollegor, känner stöd från chefen och har en bra balans mellan krav och resurser. Den som trivs med sina kollegor, känner stöd från chefen och har en bra balans mellan krav och resurser löper betydligt mindre risk att bli sjukskriven när livet utanför jobbet är tufft. Det visar årets upplaga av Jobbhälsorapporten.
-

När livet krisar kan chefen vara ett stöd
Kris Den som blir sjukskriven på grund av stress har ofta varit utsatt för hög belastning under lång tid. Arbetsgivaren kan underlätta för en medarbetare genom att anpassa arbetsuppgifter och visa öppenhet för att prata även om sådant som sker utanför arbetet.
-

Våren kan förstärka känslor av otillräcklighet
Må bra Funderar du på varför du känner dig trött och energilös trots att våren och ljuset är här? Lugn, du är inte ensam. För vissa förstärker våren känslor av nedstämdhet och otillräcklighet, enligt psykologen Dolores Danielsson.
Prenumerera på nyhetsbrevet
Ja tack, jag vill få nyheter, inspiration och tips till min mejl varje vecka – helt utan kostnad.
Papperstidning
Få tidningen till din brevlåda fyra gånger per år – helt utan kostnad. Du får fördjupande reportage, tipsinriktade artiklar och kan inspireras av hur andra jobbar med arbetsmiljö.
PrenumereraSenaste om Mer om arbetsmiljö
-

Föräldraledighet bra för företagets innovationskraft
Arbetsmiljöarbete Oroar du dig för hur det ska gå på jobbet när din klippa till kollega går på föräldraledighet? Tänk om. En ny studie visar nämligen att föräldraledighet gynnar innovationen i små eller medelstora företag.
-

Emojis kan få dig att framstå som mindre kompetent
Kompetens Smileys, tummen upp och skrattande ansikten används dagligen i mejl och chattar på jobbet. Men enligt forskare vid University of Ottawa kan emojis påverka hur kompetent och trovärdig du uppfattas.
-

Val av nagelsalong kan påverka arbetsmiljön
Kemikalier Skadliga kemikalier, dålig ventilation och långa arbetsdagar är exempel på brister som uppmärksammats vid tillsyn av nagelsalonger.