Digital KBT lika bra som vanlig
Uppdaterad 7 januari 2021
Publicerad 23 mars 2020
Ångest, sömnsvårigheter och utmattningssyndrom kan behandlas effektivt med kognitiv beteendeterapi via internet. Det skulle kunna ge många fler patienter tillgång till behandling, visar en ny avhandling.
Omkring 20 procent alla pågående sjukskrivningar beror på stressrelaterad psykisk ohälsa. Kognitiv beteendeterapi, även kallat KBT, har visat sig vara ett effektivt sätt att minska symptomen på stress men tillgången till behandling är begränsad.
– Vi har sett att för personer med stressdiagnoser är en tolvveckors KBT-behandling ett effektivt sätt att minska symptom som mental trötthet, svårigheter att tänka klart och även sömnsvårigheter, säger Elin Lindsäter, leg psykolog och med dr på Gustavsbergs vårdcentral och Karolinska institutet. 
I sin avhandling har hon undersökt effekterna av både sedvanlig behandling med KBT och terapeutledd internetbehandling, IKBT. Resultaten visar att båda behandlingarna var effektiva för att minska symptomen och öka livskvaliteten, både för patienter som är diagnostiserade med anpassningsstörning och utmattningssyndrom.
KBT-behandlingen minskade symptomen snabbare än annan psykologisk behandling och resultaten höll också i sig vid uppföljningar sex månader och ett år efter avslutad behandling.
En slutsats i avhandlingen är att eftersom terapeutledd internetbehandling inte är lika tidskrävande som vanlig KBT-behandling finns stora möjligheter att ge betydligt fler patienter tillgång till IKBT. I dag är det inte ovanligt att patienter kan få vänta upp till tre månader på behandling.
– Jag är psykolog och jobbar kliniskt. En frustration för mig har varit att vi inte når ut till tillräckligt många med behandling. Vårdtrycket är enormt.
KBT på internet underlättar för patienter som har svårt att regelbundet ta sig till en vårdcentral. Internetbehandling skulle också i högre grad kunna användas för att förebygga stressrelaterad psykisk ohälsa, enligt Elin Lindsäter.
– Om vi kan ge den här behandlingen i ett tidigt skede och innan man ens är sjukskriven då skulle det kunna finnas en möjlighet att förebygga en försämring av tillståndet och kanske även förebygga sjukskrivning, säger hon.

Krister Zeidler
Mer om Psykisk hälsa
-

När livet krisar kan chefen vara ett stöd
Kris Den som blir sjukskriven på grund av stress har ofta varit utsatt för hög belastning under lång tid. Arbetsgivaren kan underlätta för en medarbetare genom att anpassa arbetsuppgifter och visa öppenhet för att prata även om sådant som sker utanför arbetet.
-

Våren kan förstärka känslor av otillräcklighet
Må bra Funderar du på varför du känner dig trött och energilös trots att våren och ljuset är här? Lugn, du är inte ensam. För vissa förstärker våren känslor av nedstämdhet och otillräcklighet, enligt psykologen Dolores Danielsson.
-

Krigsångest påverkar även på jobbet
Psykisk hälsa Krig och konflikter i omvärlden påverkar inte bara nyhetsflödet utan även arbetslivet. Många tjänstemän upplever krigsångest.
Prenumerera på nyhetsbrevet
Ja tack, jag vill få nyheter, inspiration och tips till min mejl varje vecka – helt utan kostnad.
Papperstidning
Få tidningen till din brevlåda fyra gånger per år – helt utan kostnad. Du får fördjupande reportage, tipsinriktade artiklar och kan inspireras av hur andra jobbar med arbetsmiljö.
PrenumereraSenaste om Forskning
-

När livet krisar kan chefen vara ett stöd
Kris Den som blir sjukskriven på grund av stress har ofta varit utsatt för hög belastning under lång tid. Arbetsgivaren kan underlätta för en medarbetare genom att anpassa arbetsuppgifter och visa öppenhet för att prata även om sådant som sker utanför arbetet.
-
Ledarskapet avgörande för kompetensutveckling
Kompetens Vad är det som får oss att växa och utvecklas på jobbet? En ny avhandling visar att det inte främst handlar om kurser och utbildningar utan om ledarskapet. Chefers förmåga att lyssna, stötta och ge mening åt arbetet är avgörande.
-

Mobilvanor på jobbet speglar arbetsmiljön
Arbetsklimat Att kollegor fastnar i mobilen i stället för att prata med varandra på rasten kan vara ett tecken på att arbetsklimatet inte är bra, enligt en studie från Göteborgs universitet.