
Bild: Brooke Cagle
Kollegorna påverkar dina val i livet
Publicerat 14 mars 2019
Vad kollegorna tycker påverkar oss inte bara på jobbet utan även i privatlivet när vi står inför olika val. En ny undersökning visar att kollegorna har betydligt större inflytande i våra liv än vad vi kanske tror.
Ofta träffar vi våra kollegor mer än vi träffar vår familj och våra vänner och det påverkar oss även i privatlivet. Enligt en ny undersökning uppger 43 procent av svenskarna i åldrarna 18-65 år att kollegor är den grupp som har det största inflytande på dem. I åldersgruppen 30-49 år svarar hela 47 procent att det är kollegorna som har störst inflytande.
Överlägset vanligast är dock att familjen (85 procent) anses ha störst inflytande. Därefter följer vänner (52 procent). Även lärare (31 procent) och influencers (5 procent) finns med på listan.
– Det är spännande att se att kollegor och vänner hamnar så nära varandra i statistiken. I en tidigare undersökning har vi sett att trivsel mellan kollegor värderas väldigt högt runtom i landet och att många umgås med sina kollegor även utanför jobbet. Eftersom vi ibland spenderar mer tid med våra kollegor än med vänner och familj är det viktigt att kemin stämmer, säger Linnéa Aguero, presschef på Blocket Jobb, som gjort undersökningen tillsammans med Kantar Sifo.
Att ta intryck av sina kollegor kan fungera som stöd och stimulera kreativiteten på jobbet. Nackdelen med att påverkas för mycket av sina kollegor kan vara att det kan leda till stress och ohälsa om man är på en arbetsplats där arbetsklimatet inte är bra och om man känner osäkerhet på sin egen förmåga, tillägger Linda Aguero.
Ur undersökningen
Vad har haft störst inflytande på dig i livet?
- Familj (85%)
- Vänner (52%)
- Kollegor (43%)
- Chefer (37%)
- Lärare (31%)
Mer om Arbetsklimat
-

Konflikterna på svenska arbetsplatser ökar
Arbetsklimat På ett år har företagshälsovårdsbolaget Feelgoods konfliktrelaterade insatser ökat med 23 procent. En förklaring kan vara lågkonjunkturen.
-

Trivsel börjar med chefen
Arbetsklimat Enligt en ny rapport från Mynak finns det fyra nycklar för att må bra och känna engagemang på jobbet. Allt börjar med ledarskapet.
-

Har det gått inflation i emojis på jobbet?
Digitalisering Röda hjärtan, gråtansikte eller eldsymbol? Numera krävs det ofta mer än en enkel tumme upp för att visa engagemang i jobbchatten.
Prenumerera på nyhetsbrevet
Ja tack, jag vill få nyheter, inspiration och tips till min mejl varje vecka – helt utan kostnad.Papperstidning
Få tidningen till din brevlåda fyra gånger per år – helt utan kostnad. Du får fördjupande reportage, tipsinriktade artiklar och kan inspireras av hur andra jobbar med arbetsmiljö.
PrenumereraSenaste om Mer om arbetsmiljö
-

Konflikterna på svenska arbetsplatser ökar
Arbetsklimat På ett år har företagshälsovårdsbolaget Feelgoods konfliktrelaterade insatser ökat med 23 procent. En förklaring kan vara lågkonjunkturen.
-

Självskanning och digitala kassasystem skapar stress
Digitalisering Över hälften av alla anställda inom butik och lager upplever att deras jobb påverkas negativt av tekniskt strul, enligt en undersökning från Handels.
-

Mest läst i år
Arbetsmiljöarbete En av årets mest lästa artiklar handlade om arkeologernas spännande arbete vid utgrävningarna där den nya Ostlänken ska dras fram.