Migranter bor på jobbet
Publicerat 10 maj 2017
Ett nytt fenomen har dykt upp på svensk arbetsmarknad – arbetstagare som bor på jobbet. Arbetsmiljöverket hittar allt oftare rester av sovplatser vid sina inspektioner. Det handlar om migranter som ibland saknar uppehålls- och arbetstillstånd.
– Det är ganska vanligt, och vi ser det mer och mer. Tendensen är tydlig, säger Mikael Roos, inspektör på Arbetsmiljöverket.
Arbetsmiljöinspektörerna hittar allt oftare sängar eller enkla bäddar på golven när de besöker företag. Mikael Roos har i dagsläget ett tjugotal ärenden på sitt bord, som handlar om boende på arbetsplatser i Stockholmsområdet.
– Det är förmodligen bara en droppe i havet.
Människor bor på jobbet under primitiva förhållanden på företag i många olika branscher, uppger han. Till exempel på byggen, biltvättar, rörfirmor, restauranger, åkerier, städföretag och bagerier. Arbetstagarna är migranter och många saknar troligen uppehålls- eller arbetstillstånd. En del kan dock ha rätt att jobba i Sverige, men ändå sova på arbetsplatsen av andra skäl.
– Det är svårt att få en bostad här och det kostar mycket. De har dåligt betalt och kanske inte vill lägga pengarna på boende, säger Mikael Roos.
För Arbetsmiljöverket är situationen ny och svår att hantera. Inspektörerna har rätt att begära att personer på arbetsplatsen legitimerar sig, men får inte göra andra slags kontroller. Däremot kontaktar verket den berörda kommunen ifall det verkar bo folk på ett arbetsställe som inspekteras.
– Om något verkar väldigt, väldigt fel är det klart att vi informerar polisen också, säger han.
Problemet har kommit upp i ljuset under inspektioner som Arbetsmiljöverket har gjort för att komma åt osund konkurrens, det vill säga företag som medvetet struntar i arbetsmiljöregler för att vinna konkurrensfördelar. I botten ligger ett regeringsuppdrag till Arbetsmiljöverket. Det innebär att verket ska samverka med andra myndigheter, exempelvis Migrationsverket, Ekobrottsmyndigheten, Länsstyrelsen och polisen, och utbyta viss information. Arbetsmiljöverket startade i december 2016 fem myndighetsövergripande team i landet, där olika myndighetsföreträdare ingår.
– Vi håller på att bygga upp rutinerna men arbetet är fortfarande i sin linda, säger Mikael Roos.
Inspektörerna stöter på människor som sover på arbetsplatser även vid sina vanliga inspektioner, betonar han. Myndigheten har dessutom fått tydliga signaler om att arbetstagare har blivit utslängda på gatan av arbetsgivaren, inför besök som Arbetsmiljöverket har förannonserat.
– Arbetskraftsexploatering är ett krångligt ord, men det är precis vad det handlar om, säger Mikael Roos. Människor kan tycka att de har det bra jämfört med hemmavid, men det är verkligen ett utnyttjande!
Skärpta krav
Regeringen vill ge polisen ökade möjligheter att inspektera arbetsplatser för att kontrollera att arbetsgivare inte har personer anställda i strid med utlänningslagen. Inspektionerna ska enligt förslaget (DS 2017:16) riktas mot arbetsgivaren och grundas på en riskbedömning i enlighet med ett EU-direktiv. Redan i dag kan arbetsgivare som bryter mot reglerna tvingas att betala en särskild avgift. Sanktionsavgiften ska enligt förslaget fördubblas.

Margareta Edling
Mer om Arbetsmiljöarbete
-

"Ledarskap handlar mer om känslor än struktur"
Uppdrag Om medarbetarna mår bra så mår företaget bra. Det säger John Seiborg, butikschef på Ica Maxi i Växjö och Prevents arbetsmiljöstipendiat.
-

Så funkar det – skyltar på jobbet
Arbetsmiljöarbete Precis som i trafiken är skyltarna på jobbet indelade i olika kategorier. Att kunna tolka dem rätt kan vara skillnaden mellan en säker arbetsdag och en olycka.
-

Det krävs för att arbetsmiljöinsatser inte ska stanna på ritbordet
Arbetsmiljöarbete Många arbetsgivare är bra på att analysera risker i arbetsmiljön och planera för åtgärder. Men utmaningen kommer när förändringarna ska genomföras. Psykologen och forskaren Emma Cedstrand beskriver vad som krävs för att nya arbetssätt ska bli en hållbar del av vardagen.
Prenumerera på nyhetsbrevet
Ja tack, jag vill få nyheter, inspiration och tips till min mejl varje vecka – helt utan kostnad.Papperstidning
Få tidningen till din brevlåda fyra gånger per år – helt utan kostnad. Du får fördjupande reportage, tipsinriktade artiklar och kan inspireras av hur andra jobbar med arbetsmiljö.
PrenumereraSenaste om Mer om arbetsmiljö
-

Låg närvaro på kontoret trots skärpta krav
Distansarbete Allt fler arbetsgivare inför skärpta krav för kontorsnärvaro. Men många fortsätter att arbeta hemma även när riktlinjerna säger något annat.
-
Kollektivavtal med åtgärder mot mobbning
Mobbning Göteborgs stad och facket har tecknat ett kollektivavtal som går längre än vad lagen kräver när det gäller att förebygga och hantera kränkande särbehandling och trakasserier på arbetsplatsen.
-

Så funkar det – skyltar på jobbet
Arbetsmiljöarbete Precis som i trafiken är skyltarna på jobbet indelade i olika kategorier. Att kunna tolka dem rätt kan vara skillnaden mellan en säker arbetsdag och en olycka.