Mobbning
34 artiklar
Här samlar vi nyheter, reportage och andra artiklar som handlar om Mobbning, vilket är ett av våra drygt 30 sakområden som vi kontinuerligt bevakar.
Svårt att upptäcka mobbning på distans
Att upptäcka mobbning och utanförskap på jobbet när hela teamet arbetar på distans kräver en hel del av chefer. Täta avstämningar och gemensamma spelregler för videomöten är två sätt att förebygga mobbning i samband med distansarbete.
Mobbning inom kyrkan granskas
Mobbning och trakasserier är vanligare i Svenska kyrkan och andra religiösa trossamfund än i arbetslivet i övrigt. Nu får de besök av Arbetsmiljöverket som genomför en riksomfattande inspektion.
Olösta konflikter grogrund för mobbning
Forskning visar att konflikter ofta övergår i mobbning. Om medarbetare upplever att de inte släpps in i en arbetsgrupp eller får tillräcklig information för att göra sitt jobb, bör man som chef dra öronen åt sig. Andra tecken på mobbning är hög sjukfrånvaro och personalomsättning.
Mobbning på jobbet sker allt oftare på nätet
Fler män än kvinnor blir utsatta för mobbning via digitala kanaler. Chefer är en annan utsatt grupp. Det visar en ny avhandling från Malmö universitet.
Problem i organisationen bakom chefmobbning
Mobbning i arbetslivet brukar oftast handla om medarbetare som blivit utsatta. En nyligen avslutad forskningsstudie visar att även chefer blir mobbade. Det är främst erfarna chefer som kommer nya till en dysfunktionell organisation som drabbas. Och de får sällan stöd från något håll.
Det ökar risken för mobbning
Dåligt stöd från chefen och lågt inflytande över arbetssituationen. Det är faktorer som ökar risken för mobbning. Utifrån sådana riskfaktorer har forskare vid Karolinska Institutet tagit fram en checklista som kan användas för att förebygga mobbning på arbetsplatsen.
Mobbning ökar risken för diabetes
Att bli utsatt för mobbning eller våld på jobbet kan öka risken för diabetes typ 2. Det visar en internationell forskningsstudie där Stressforskningsinstitutet vid Stockholms universitet har medverkat.
Arbetslivet kan lära av skolan
Arbetslivet har mycket att lära av skolan när det gäller att förebygga mobbning. Det anser Carolina Engström, tillförordnad generalsekreterare på organisationen Friends som i dagarna släppt en rapport om mobbning.
Konflikter misstas ofta för mobbning
Det är inte alltid nödvändigt att utreda upplevelser av att vara utsatt för kränkande särbehandling. Ibland kan det vara bättre med andra åtgärder, som medling, stödsamtal eller en arbetsmiljökartläggning, anser Thomas Jordan, arbetslivsforskare vid Göteborgs universitet.
Cybermobbning på jobbet får stora konsekvenser
Genom mejl och sociala medier kan mobbning på arbetsplatsen ta sig nya uttryck och få mer långtgående konsekvenser. Den kan pågå dygnet runt och lämnar dessutom spår som är svåra att radera.
Senaste artiklar
Vi skriver om:
- Allergier
- Arbetsklimat
- Arbetsmiljöarbete
- Arbetsolyckor och arbetsskador
- Arbetssjukdomar
- Arbetstid
- Belysning
- Buller
- Chef
- Coronaviruset
- Digitalisering
- Diskriminering
- Distansarbete
- Ergonomi
- Generationer
- Hot och våld
- Innovationer
- Inomhusklimat
- Internationellt
- Introduktion
- IT
- Jämställdhet
- Kemikalier
- Kompetens
- Kontor
- Krönika
- Livsstil
- Mobbning
- Mångfald
- Må bra
- Möten
- Psykisk hälsa
- Rehabilitering
- Rekrytering
- Sexuella trakasserier
- Sjukfrånvaro
- Skyddsombud
- Skyddsutrustning
- Smitta
- Stress
- Säkerhet
- Sömn
- Unga
- Ventilation
- Verktyg och produkter
- Vibrationer
- Äldre