Jag har turen att ha haft en del bra jobb (och en del dåliga också för den delen). För mig är ett bra jobb lika med intressanta arbetsuppgifter, en klok chef och kollegor som skrattar ihop.
Vad som upplevs som ett bra jobb finns det nog lika många beskrivningar av som det finns människor på arbetsmarknaden. Ett friskt jobb verkar däremot kännetecknas av vissa mer allmängiltiga saker: minimering av risken att bli skadad, inflytande över jobbet, tydliga värderingar och mål och engagemang i varje medarbetare.
Just nu arbetar vi på Prevent med att bli en bättre arbetsplats. Vi har gjort en medarbetarundersökning och nu diskuterar vi förbättringsförslag och konsten att förändras. I det här numret kan vi, och säkert många andra, hitta ett antal inspirerande företag och chefer som lyckats med konststycket att på olika sätt bli valda till ”bästa arbetsplats”. Det handlar om hälsoarbete, om gott ledarskap och om balans i livet.
Själv tror jag att det ligger mycket i Thomas Lundqvists ord på sidan 26–27: ”Fokusera på det positiva och jobba med systematiserat beröm. Man måste påminna sig själv att berömma andra för det kommer inte naturligt.”
Marie Antman, chefredaktör
tel 08-402 02 04