Endast sju procent av svenska företag har en formell policy för användning av sociala medier på arbetstid. De företag som har en policy har det för att behålla produktiviteten. Det visar en internationell undersökning som Manpower gjort.
Många företag bekymrar sig för att medarbetare använder Facebook på jobbet. Det finns en oro för att det försämrar produktionen, skadar varumärket och att känslig information ska läcka ut. Trots det är det bara två procent av de svenska företagen som säger att deras anseende har skadats av medarbetares användning av sociala medier.
Största fördelen med sociala medier, enligt de tillfrågade företagen, är möjligheten att stärka företagets varumärke. I undersökningen föreslår Manpower att använda sociala medier för att skapa engagemang hos medarbetarna och för att hitta nya medarbetare.